التسجيل في إجادة بخيت تعتبر منصة إجادة سلطنة عمان أحد المنصات الإلكترونية المتطورة والتي قامت وزارة العمل بسلطنة عمان بأحداثها وتهدف من خلالها على توفير العديد من الخدمات الخاصة بالتوظيف وأيضا تنمية الموارد البشرية وقياس الأداء.
في هذا المقال سوف نوضح مجموعة من الخطوات المهمة حول كيفية القيام بفتح حساب في منظومة إجادة والولوج إلى جميع الخدمات التي تقدمها.
طريقة التسجيل في إجادة سلطنة عمان
للولوج إلى الخدمات التي تقدمها منصة إجادة من الضروري أن يتوفر المواطن علي حساب في المنام والقيام بتسجيل الدخول، الخطوات التالية سوف تساعدك على كيفية التسجيل في المنصة:
- الخطوة الأولى وهي الإنتقال الي رابط المنصة الإلكترونية مباشرة من هنا.
- قم بإختيار نوع الخدمة التي ترغب فيها تم النقر على أيقونة دخول.
- قم بإدخال عنوان البريد الإلكتروني أو اسم المستخدم.
- تم كتابة كلمة المرور.
- والنقر على أيقونة تسجيل الدخول.
كيفية إسترجاع حسابك في إجادة في حالة نسيت كلمة المرور
يمكنك إعادة تعيين كلمة المرور في حالة نسيت كلمة المرور الخاصة بك للولوج إلى منصة إجادة بإتباع الخطوات التالية:
- قم بالنقر علي “هل نسيت كلمة المرور؟“
- الأن سوف تنتقل الى خانة إعادة تعيين كلمة المرور
- إختيار طريقة إعادة تعيين كلمة المرور”MOBILE-EMAIL”
- أدخل الرقم المدني تم النقر على أيقونة “SEND CODE”
- قم بإدخال الرمز الدي توصلت به في الخانة المخصصة له.
- كتابة كلمة المرور الجديدة.
- وفي الأخير تقوم بالنقر على ايقونة إعادة تعيين كلمة المرور.
منظومة إجادة لقياس الأداء تسجيل الدخول
تستطع الدخول الى منظومة إجادة لقياس الأداء عن طريق الإنتقال الي رابط الدخول من هنا ثم تقوم بإدخال إسم المستخدم وكلمة المرور تم النقر على أيقونة تسجيل الدخول.
ماهي أهداف إجادة؟
- تهدف رؤية عمان 2040 إلى بناء مستقبل أفضل للسلطنة، ولتحقيق هذه الرؤية، تعمل وزارة العمل بجد لتحسين أداء موظفيها في مجالات التطوير الإداري وتنمية الموارد البشرية.
- لتحقيق هذا الهدف، أصبحت الحاجة ملحة لوجود منصة موحدة لتنمية الموارد البشرية، التي تربط بين المسار التدريبي والمسار المهني، وتساعد في بناء قدرات الموظفين بشكل مهني واحترافي.
- إن تنمية الموارد البشرية تعد من أهم المهام التي يجب على الحكومات والمؤسسات العاملة في مجال التنمية تحقيقها، وهذا بدوره يتطلب التركيز على تطوير المهارات والخبرات وتوفير الفرص التدريبية والتعليمية للموظفين.
- ومن هنا تأتي أهمية وجود منصة موحدة لتنمية الموارد البشرية، التي تضمن توفير هذه الفرص وتنظيمها بشكل متميز وفعال.
- لذا، فإن وزارة العمل تعمل بجد لتحقيق هذه الأهداف، وتسعى بكل الوسائل الممكنة لتطوير مهارات موظفيها وتحسين أدائهم، وذلك بهدف تحقيق رؤية عمان 2040 والارتقاء بمستقبل السلطنة.
اترك تعليق